ျမန္မာႏုိင္ငံရွိ အလုပ္သမားမ်ား၏ အနိမ့္ဆုံးလစာသည္ အေရွ႕ေတာင္အာရွ ေဒသတြင္းႏုိင္ငံမ်ားႏွင့္ ႏႈိင္းယွဥ္ပါက အဆမတန္ နည္းပါးေနေၾကာင္း ဇူလုိင္ ၂၆ ရက္က ရန္ကုန္ၿမဳိ႕ ေတာ္၀င္ႏွင္းဆီ၌ ျပဳလုပ္သည့္ ‘အမ်ဳိးသားဒီမုိကေရစီအဖြဲ႕ခ်ဳပ္ အလုပ္သမားေရးရာ အလုပ္႐ုံေဆြးေႏြးပြဲ’ တြင္ အလုပ္သမားေရးရာ ကြၽမ္းက်င္ပညာရွင္ တစ္ဦးျဖစ္သူ ေဒါက္တာမင္းညဳိက ဆိုသည္။
“ျမန္မာႏုိင္ငံမွာ အလုပ္သမားေတြရဲ႕ လစာက အေရွ႕ေတာင္အာရွ ေဒသတြင္းႏိုင္ငံေတြနဲ႔ ႏႈိင္းယွဥ္ရင္ေတာင္ အဆမတန္ကုိ နည္းပါးေနပါတယ္။ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔အေနနဲ႔ စက္႐ုံေတြကုိ လုိက္ၿပီးေလ့လာတဲ့အခါမွာ အလုပ္သမားေတြရဲ႕ လစာဟာ စိတ္ပ်က္စရာေကာင္းေလာက္ေအာင္ ျဖစ္ေနတာကုိလည္း ေတြ႕ရပါတယ္” ဟု ႏုိင္ငံေရးသိပၸံပညာရွင္ တစ္ဦးလည္းျဖစ္သူ အလုပ္သမားေရးရာ ကြၽမ္းက်င္ပညာရွင္ ေဒါက္တာမင္းညဳိက ဆုိသည္။
“ျမန္မာျပည္ရဲ႕ အနိမ့္ဆုံး လုပ္ခလစာက ႏုိင္ငံေသးေသးေလးပဲရွိတဲ့ လာအုိထက္ေတာင္ နိမ့္ေနပါတယ္။ ဥပမာဆုိရင္ ဒီမွာ တစ္ေန႔ကုိ သုံးေဒၚလာေတာင္ မရေသးဘူး။ အခုေလာက္ဆုိ လာအုိမွာဆုိ ေလးေဒၚလာေလာက္ ရေနၿပီ။ ကေမၻာဒီးယားဆုိရင္ လူေပါင္းေသာင္းခ်ီၿပီး အသတ္ခံထားရတာ။ အဲဒါေတာင္ ငါးေဒၚလာေလာက္ ရေနပါၿပီ။ အေရွ႕ေတာင္အာရွမွာ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ထက္နိမ့္တာ ဘယ္သူမွ မရွိေတာ့ဘူး” ဟု ႏုိင္ငံေရးသိပၸံပညာရွင္ တစ္ဦးလည္းျဖစ္သူ အလုပ္သမားေရးရာ ကြၽမ္းက်င္ပညာရွင္ ေဒါက္တာမင္းညဳိက ဆုိသည္။
ျမန္မာႏုိင္ငံ၌ အလုပ္သမားတစ္ဦး၏ အနိမ့္ဆုံး အေျခခံလုပ္ခလစာသည္ တစ္လလွ်င္ က်ပ္ႏွစ္ေသာင္းခြဲ ၀န္းက်င္သာရွိၿပီး လက္ရွိတြင္လည္း စက္႐ုံအလုပ္႐ုံမ်ား၌ အေျခခံလုပ္ခလစာ တုိးျမႇင့္ေပးေရး ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ ေတာင္းဆုိမႈမ်ား ျဖစ္ပြားလ်က္ရွိသည္ဟု သိရသည္။ အလုပ္သမား အဖြဲ႕အစည္းမ်ားကမူ တစ္ေန႔ အနိမ့္ဆုံး လုပ္ခလစာ က်ပ္ ၇၀၀၀ သတ္မွတ္ေပးရန္ ေတာင္းဆုိမႈမ်ားလည္း ရွိေနေၾကာင္း သိရသည္။
ထုိင္းႏုိင္ငံတြင္ အလုပ္သမားတစ္ဦး၏ တစ္ေန႔အနိမ့္ဆုံး လုပ္ခလစာကို ဘတ္ ၃၀၀ ေပးရန္ တစ္ႏိုင္ငံလုံး အတုိင္းအတာျဖင့္ ထုိင္းအစုိးရက သတ္မွတ္ေပးထားၿပီး ျမန္မာႏုိင္ငံတြင္မူ အနိမ့္ဆုံး လုပ္ခလစာ သတ္မွတ္ရန္အတြက္ အလုပ္သမား ၀န္ႀကီးဌာနမွ ေဆာင္ရြက္ေနဆဲသာျဖစ္ၿပီး ယခုႏွစ္ ဒီဇင္ဘာမကုန္မီ အနည္းဆံုး အခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ေပးမည္ဟု ထုတ္ျပန္ထားေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။
Eleven Media
0 comments:
Post a Comment